【在年会上表演节目受伤算工伤】#人力社保政策问答#问:在公司举办的年会中,由于公司搭建舞台不牢固,表演时突然坍塌,职工受伤。办理工伤待遇时,公司认为她受伤的原因并非由于工作,故不构成工伤。责任由舞台搭建者承担。这种说法对吗?答:(详情戳图) ​

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【试用期工资不得低于最低工资标准】#人力社保政策解答#劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 ​

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【工作中受伤没人看见应认定为工伤】#仲裁案例解读#对在工作时间和工作场所内,及其他视为工作时间和工作场所内受伤事实比较清楚,但受伤经过和原因无法查清的工伤认定,法院应当从有利于保护遭受事故伤害职工的利益出发作出确认。#北京政在说# ​

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人民日报 :【收下这份实用签约指南,教你应对各种节后招聘】过完年,求职大战又将打响。你准备好了吗?有些毕业生即将签三方、落实合同、处理档案。提醒大家签约要慎重,千万别大意!三方协议和劳动合同有什么区别?毕业后档案该如何处理?签了三方但不想去该怎么做?…实用签约指南↓↓转给正在求职的小伙伴! ​

今天 14:55转发|评论

公布上期答案:选择: C。依据《中华人民共和国劳动法》第二十九条。您答对了吗?

北京12333 :【大家一起来参与】#工伤#劳动者患( )或因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,用人单位不得解除劳动合同。A.肝炎 B.肺结核 C.职业病 ​

今天 14:19转发|评论

【索要加班费有维权时限】#人力社保政策解答#如果单位没有支付加班费,劳动者可通过劳动仲裁依法维权,索要加班费。需要注意,仲裁维权不能超时。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年......(详情戳图) ​

今天 13:31转发|评论

【社保卡确定遗失后的补卡手续】#人力社保政策解答#持卡人社会保障卡遗失后确定无法找回的,可在全月(工作日)在全市任意一家社会保障卡服务网点,申请社会保障卡正式挂失与补卡。申请时需要提交的材料和申请程序:......(详情戳图) ​

今天 12:20转发|评论

【大家一起来参与】#试用期#劳动者在试用期间的劳动报酬不得低于本单位同工种同岗位职工劳动报酬的( )。 A.70% B.80% C.90% ​

今天 11:20转发|评论

【留学人员回国创业有机会获15万元资金支持】#提醒#市“2018年留学人员回国创业启动支持计划”近日开展,将重点资助新一代信息技术、集成电路、医药健康、高端装备制造、节能环保、新能源智能汽车、新材料、人工智能、软件和信息服务以及科技服务业等高精尖产业领域的创业企业:http://t.cn/RE2Rm2z ​

今天 09:52转发|评论

今天又是一个调休工作日,记得来上班啊!早安~ ​

今天 08:15转发|评论

【本市建“百姓就业超市”一站式服务群众】#新闻发布##北京政在说#今日市人社局与市对口支援和经济合作工作领导小组办公室、市总工会、市妇女联合会联合召开专场视频动员会,从即日起至3月下旬全市范围内启动2018年“春风行动”专项活动。创新公共就业服务模式,开通“百姓就业超市”提供一站式就业服务 ​

2月23日 17:03转发|评论

【工作满1年可享受带薪年休假 不受单位变动影响】#人力社保政策问答#问:在A单位工作一年后跳槽到B单位,其中在A单位工作了一年半,按照B单位的规章制度,我无法享受年休假,B单位要求在本单位工作连续工作一年以上方可享受年休假。请问我有年休假吗?另外单位关于年休假的规定合法吗?答:(详情戳图) ​

2月23日 17:01转发|评论

【员工年终考核垫底 单位单方调岗的条件】#人力社保政策解答#工作内容、工作地点、劳动报酬、劳动条件等属劳动合同必备条款,而调岗调薪必将导致对应的条款发生变化。为此,如果用人单位要对员工调岗调薪,应当符合下列条件:一是协商......(详情戳图) ​

2月23日 15:00转发|评论

公布上期答案:选择: ABCD。依据《关于北京市工伤保险基金支出项目标准及相关问题的通知》。您答对了吗?

北京12333 :【大家一起来参与】#工伤#工伤保险基金支出的具体项目包括:()A.工伤医疗费 B.住院伙食补助费C.一次性伤残补助金D.生活护理费 ​

2月23日 14:21转发|评论

【因职业病丧失劳动力的,单位不得解除劳动合同】#人力社保政策解答#劳动者患职业病或因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,用人单位不得解除劳动合同。《职业病分类和目录》:http://t.cn/REw5IWo ​

2月23日 13:20转发|评论

【异地急诊就医医保回京手工报销】#人力社保政策解答#急诊费用不属于异地就医直接结算范围,北京参保人在异地急诊就医时,需要先垫付医疗费,回北京后再进行手工报销。相关票据明细包括:......(详情戳图) ​

2月23日 12:20转发|评论

【大家一起来参与】#工伤#劳动者患( )或因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,用人单位不得解除劳动合同。A.肝炎 B.肺结核 C.职业病 ​

2月23日 11:20转发|评论

【失业人员在领取失业保险金期间,应每月向社保所如实报告情况】#人力社保政策解答#本市城镇户口的失业人员在领取失业保险金期间,应每月向社保所如实报告本人的求职经历、就业状态和培训等情况,履行申领失业保险金签字手续。未履行报告和申领手续的,按相关规定停发其失业保险金及其他失业保险待遇。 ​

2月23日 10:21转发|评论

春节假期大家都过得怎么样,有没有有趣新鲜的故事?和小编分享你的故事吧~ ​

2月23日 08:15转发|评论

【产后补办生育证明材料,生育费用可纳入生育保险】#人力社保政策问答#问:参保职工产后补办《北京市生育登记服务单》《北京市再生育确认服务单》《北京市流动人口生育登记服务单》《北京市流动人口再生育确认服务单》(以下统称《服务单》)等证明材料的相关医疗费用,生育保险基金是否支付?答:...(戳图) ​

2月22日 17:00转发|评论